Estos 5 artículos te harán replantear la forma en que lideras a tus equipos

Arranca el verano y con él una buena época para reflexionar sobre nuestro papel como líderes y seguir mejorando nuestras habilidades y conocimientos. Durante las últimas semanas hemos estado compartiendo en redes sociales, numerosos artículos que plantean nuevas perspectivas sobre los distintos aspectos de nuestro liderazgo. Estos son los artículos publicados en las últimas semanas …

5 artículos recomendados sobre liderazgo, gestión de equipos y comunicación para seguir avanzando en tu carrera

Durante las últimas semanas, en el equipo de Coaching 4 Results hemos estado trabajando en muy distintos proyectos y sectores. ¿El punto en común? El trabajo en equipo y la consolidación de las habilidades de liderazgo. Quizás por eso, los artículos que hemos seleccionado, entre los cientos de artículos publicados este mes, se centran en …

7 artículos para reforzar tu liderazgo y mejorar los resultados de tu equipo

Durante el mes de abril, muchos de los grandes medios han puesto el foco en el trabajo en equipo, la comunicación y la forma en la que ejercemos nuestro liderazgo. En Coaching 4 Results hemos seleccionado los contenidos más interesantes para ayudarte a reforzar tu liderazgo y obtener mejores resultados con tu equipo. Estos son …

El poder del feedback positivo – The power of positive feedback

Este vídeo ilustra perfectamente el poder del feedback positivo. Hay muchas oportunidades en el día a día para dar feedback positivo que desaprovechamos. Muchos Directivos se limitan a conversaciones en los grandes momentos: las evaluaciones de desempeño anuales, el final de un proyecto importante, un hecho excepcional, una promoción... porque asocian el feedback positivo a …

Feedback – actitud defensiva / Feedback – defensiveness

Ayer, y hace dos semanas también, terminé el último módulo en EADA del Master Internacional en Finanzas y el de Marketing respectivamente. En este módulo los estudiantes realizaron presentaciones sobre su desarrollo personal durante el año y recibían feedback de sus compañeros y mío. Una vez más, vimos la importancia de aceptar críticas de forma …

Feedback efectivo – Effective feedback

Hoy he realizado dos sesiones de feedback, una en Alicante y otra en Valencia. Mis dos clientes han recibido mi feedback abiertamente, pues han visto la utilidad del mismo. El feedback efectivo es siempre para ayudar a la otra persona. Es un regalo. No des nunca feedback porque quieres "quitarte un peso de encima" y …